I NUMERI SONO LO STRUMENTO MIGLIORE PER RACCONTARE LA NOSTRA REALTÀ.
Difendiamo gli interessi dei lavoratori attraverso la contrattazione collettiva
UILTuCS è un’associazione sindacale che rappresenta e tutela i diritti delle lavoratrici e dei lavoratori nei settori turismo, commercio e servizi. Il nostro compito è quello di difendere gli interessi delle categorie di riferimento e migliorarne le condizioni lavorative attraverso la contrattazione collettiva.
Copertura infortuni 2024
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UilTucs Roma e Lazio
UilTuCS Roma e Lazio - Associazione Sindacale per le categorie Turismo, Commercio e Servizi.
“Oggi, 25 aprile, ci sono ancora nemici da affrontare. La mancanza di memoria e l’assenza di verità.” 🌹
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👀 FEDERDISTRIBUZIONE TORNA SUI SUOI PASSI E CHIUDE IL CONTRATTO‼️
Dopo la rottura delle trattative che aveva portato allo sciopero unitario del 30 marzo 2024 Federdistribuzione è tornata al tavolo rivedendo le proprie posizioni. L’impegno congiunto di sindacati, lavoratrici e lavoratori ha aperto una breccia al tavolo di una trattativa da troppo tempo in stallo, e ha permesso di raggiungere un’intesa che migliora le condizioni di lavoro e i trattamenti retributivi.
COSA PREVEDE IL CCNL DMO?
✅ ➕240 EURO DI AUMENTO SALARIALE (al 4^ livello e riparametrato per gli altri livelli)
✅ ➕350 EURO UNA TANTUM (al 4^ livello e riparametrato per gli altri livelli)
E in più tantissime altre misure tra cui:
✔️incremento dell’indennità annua della clausola elastica del part-time, che passa da 120 euro annui a 155 euro.
✔️ aggiornamento della classificazione in ragione dei nuovi profili professionali di settore
✔️ miglioramenti sulle politiche di genere e ulteriori congedi retribuiti per le donne vittime di violenza
✔️ innalzamento del part-time minimo da 18 a 20 ore settimanali
Questo importante accordo chiude finalmente il quadro dei rinnovi del terziario a cui mancava solo il Ccnl della DMO che si applica ai più grandi e noti marchi della distribuzione in Italia.
#CCNL #Federdistribuzione #DMO
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🚨 UNA RICERCA DI UilTucs Roma e Lazio SVELA IL LATO OSCURO DELLA GDO ALIMENTARE!
Numeri da paura, ricatti, mancanza di regole e di rispetto: la situazione che è venuta fuori su un campione di 1000 lavoratori e lavoratrici di super e ipermercati della Regione Lazio è a dir poco agghiacciante!
I dati che abbiamo raccolto - e che sono consultabili sul nostro sito uiltucsromaelazio.info/indagine-uiltucs-gdo-alimentare-roma-lazio/ - descrivono una situazione in cui sono all’ordine del giorno differenze di genere, stipendi non ricevuti regolarmente, pagamenti in nero, pressioni ed evasione delle norme HACCP.
Questi sono i numeri del disastro:
➡️ 61,4% sono le lavoratrici donne non pagate regolarmente rispetto agli uomini
➡️ 41,9% sono i dipendenti che non ricevono regolarmente lo stipendio
➡️ 27,6% sono i dipendenti che non vengono pagati o vengono pagati in nero
➡️ 62,1% lavoratrici e lavoratori che si sentono costantemente pressati dai superiori
➡️ 40,3% le lavoratrici e i lavoratori che al termine della giornata provano un sentimento negativo
➡️ 58,2% i lavoratori che non si sentono rispettati dai propri superiori
➡️ 65,2% gli Iper e i Supermercati che non rispettano le norme HACCP
➡️ 69,9% i lavoratori precari
➡️ 50,2% i lavoratori che riposano le 11 ore obbligatorie tra un turno e un altro
❌Sono NUMERI INACCETTABILI, per un Paese che si definisce civile e per aziende che a parole propagandano il rispetto dei lavoratori e del consumatore, mentre la realtà dice tutt’altro.
Se sei anche tu una lavoratrice o un lavoratore della GDO alimentare e vivi una situazione di disagio raccontacela: CI AIUTERÀ A CAMBIARE LE COSE !!
Puoi compilare il nostro form al link
👉 uiltucsromaelazio.info/indagine-uiltucs-gdo-alimentare-roma-lazio/
(⚠️ non renderemo mai pubblico il tuo nome né il tuo luogo di lavoro, e tuteleremo in tutti i modi la tua privacy).
INSIEME POSSIAMO MIGLIORARE LE COSE
#gdo #gdoalimentare #supermercato #ipermercato #lavoro #diritti
Uiltucs
UIL - Unione Italiana del Lavoro
Uil Lazio
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“Questa è una piazza reale, di persone comuni, che non stanno nei palazzi del potere, nei talk show televisivi. È una piazza che chiede verità al governo. E la verità è che avete firmato un patto di stabilità che non ha posto eccezioni per la transizione economica, per la transizione climatica: ha fatto una sola eccezione, per la produzione di armi, ed è questa la verità che noi non accettiamo!
E queste scelte noi le misuriamo con quelli che sono i dati reali, che parlano di salari che si sono impoveriti, in Francia e in Germania dell 0,6%, e in Italia del 2,9%. E allora quando noi vi chiediamo di rinnovare i contratti scaduti, non ci rispondete “noi cosa possiamo fare?”: nel pubblico impiego mettete più soldi per rinnovare i contratti, e nel settore privato DETASSATE gli aumenti contrattuali, ecco cosa potete fare!”
L’intervento del nostro Segrerario Nazionale PierPaolo Bombardieri a chiusura della manifestazione e del comizio in Piazzale Ostiense, ha racchiuso tutta l’essenza di questa giornata.
Una giornata i cui abbiamo chiesto a gran voce che il governo agisca su:
‼️AUMENTO DEI SALARI
‼️RINNOVO DEI CONTRATTI
‼️TUTELA DELLA SANITÀ PUBBLICA
‼️SICUREZZA SUL LAVORO
‼️RIFORMA FISCALE
Non molleremo finché non ci ascolteranno!
Diritti, stabilità, salute e dignità prima di tutto!
Uiltucs
UIL - Unione Italiana del Lavoro
Uil Lazio
Terzo Millennio
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💥🔵 Con la testa del corteo siamo arrivati da pochissimo in Piazzale Ostiense, in 450 solo per la UilTucs Roma e Lazio ‼️
Nel frattempo sono iniziati gli interventi delle delegate e dei delegati di UIL - Unione Italiana del Lavoro e CGIL, ma la coda del corteo è ancora in viaggio e tantissimi devono ancora arrivare.
Siamo una marea!! 🔵🔵🔵
#manifestazione #roma #diritti #uil #Cgil #lavoro #Salario
Uil Lazio
Uiltucs
Terzo Millennio
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“Oggi, 25 aprile, ci sono ancora nemici da affrontare. La mancanza di memoria e l’assenza di verità.” 🌹
#liberazione #25aprile #festadellaliberazione #italia #antifascismo #🌹
👀 FEDERDISTRIBUZIONE TORNA SUI SUOI PASSI E CHIUDE IL CONTRATTO‼️
Dopo la rottura delle trattative che aveva portato allo sciopero unitario del 30 marzo 2024 Federdistribuzione è tornata al tavolo rivedendo le proprie posizioni. L’impegno congiunto di sindacati, lavoratrici e lavoratori ha aperto una breccia al tavolo di una trattativa da troppo tempo in stallo, e ha permesso di raggiungere un’intesa che migliora le condizioni di lavoro e i trattamenti retributivi.
COSA PREVEDE IL CCNL DMO?
✅ ➕240 EURO DI AUMENTO SALARIALE (al 4^ livello e riparametrato per gli altri livelli)
✅ ➕350 EURO UNA TANTUM (al 4^ livello e riparametrato per gli altri livelli)
E in più tantissime altre misure tra cui:
✔️incremento dell’indennità annua della clausola elastica del part-time, che passa da 120 euro annui a 155 euro.
✔️ aggiornamento della classificazione in ragione dei nuovi profili professionali di settore
✔️ miglioramenti sulle politiche di genere e ulteriori congedi retribuiti per le donne vittime di violenza
✔️ innalzamento del part-time minimo da 18 a 20 ore settimanali
Questo importante accordo chiude finalmente il quadro dei rinnovi del terziario a cui mancava solo il Ccnl della DMO che si applica ai più grandi e noti marchi della distribuzione in Italia.
#dmo #ccnl #federdistribuzione #marchi #grandimarche #sindacato #lavoro #diritti
🚨 UNA RICERCA DI UilTucs Roma e Lazio SVELA IL LATO OSCURO DELLA GDO ALIMENTARE!
Numeri da paura, ricatti, mancanza di regole e di rispetto: la situazione che è venuta fuori su un campione di 1000 lavoratori e lavoratrici di super e ipermercati della Regione Lazio è a dir poco agghiacciante!
I dati che abbiamo raccolto descrivono una situazione in cui sono all’ordine del giorno differenze di genere, stipendi non ricevuti regolarmente, pagamenti in nero, pressioni ed evasione delle norme HACCP.
Questi sono i numeri del disastro:
➡️ 61,4% sono le lavoratrici donne non pagate regolarmente rispetto agli uomini
➡️ 41,9% sono i dipendenti che non ricevono regolarmente lo stipendio
➡️ 27,6% sono i dipendenti che non vengono pagati o vengono pagati in nero
➡️ 62,1% lavoratrici e lavoratori che si sentono costantemente pressati dai superiori
➡️ 40,3% le lavoratrici e i lavoratori che al termine della giornata provano un sentimento negativo
➡️ 58,2% i lavoratori che non si sentono rispettati dai propri superiori
➡️ 65,2% gli Iper e i Supermercati che non rispettano le norme HACCP
➡️ 69,9% i lavoratori precari
➡️ 50,2% i lavoratori che riposano le 11 ore obbligatorie tra un turno e un altro
❌Sono NUMERI INACCETTABILI, per un Paese che si definisce civile e per aziende che a parole propagandano il rispetto dei lavoratori e del consumatore, mentre la realtà dice tutt’altro.
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#gdo #gdoalimentare #supermercato #ipermercato #lavoro #diritti #igreel #reels #reelsig
🚨 UNA RICERCA DI UilTucs Roma e Lazio SVELA IL LATO OSCURO DELLA GDO ALIMENTARE!
Numeri da paura, ricatti, mancanza di regole e di rispetto: la situazione che è venuta fuori su un campione di 1000 lavoratori e lavoratrici di super e ipermercati della Regione Lazio è a dir poco agghiacciante!
I dati che abbiamo raccolto - e che sono consultabili sul nostro sito al link in bio - descrivono una situazione in cui sono all’ordine del giorno differenze di genere, stipendi non ricevuti regolarmente, pagamenti in nero, pressioni ed evasione delle norme HACCP.
Questi sono i numeri del disastro:
➡️ 61,4% sono le lavoratrici donne non pagate regolarmente rispetto agli uomini
➡️ 41,9% sono i dipendenti che non ricevono regolarmente lo stipendio
➡️ 27,6% sono i dipendenti che non vengono pagati o vengono pagati in nero
➡️ 62,1% lavoratrici e lavoratori che si sentono costantemente pressati dai superiori
➡️ 40,3% le lavoratrici e i lavoratori che al termine della giornata provano un sentimento negativo
➡️ 58,2% i lavoratori che non si sentono rispettati dai propri superiori
➡️ 65,2% gli Iper e i Supermercati che non rispettano le norme HACCP
➡️ 69,9% i lavoratori precari
➡️ 50,2% i lavoratori che riposano le 11 ore obbligatorie tra un turno e un altro
❌Sono NUMERI INACCETTABILI, per un Paese che si definisce civile e per aziende che a parole propagandano il rispetto dei lavoratori e del consumatore, mentre la realtà dice tutt’altro.
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#gdo #gdoalimentare #supermercato #ipermercato #lavoro #diritti #commesso #commessa #cassiere #cassiera #stipendio #post #viral #viralpost #ricerca
🔵🔵💥 Dalle 6,30 operativi qui in Piazza Ugo La Malfa, per la grandissima MANIFESTAZIONE CGIL E UIL di oggi.
📣 Dopo il raduno, ci dirigeremo verso Piazzale Ostiense per il comizio, dove insieme a tantissimi delegati e lavoratori interverranno anche il Segretario Generale Nazionale CGIL Maurizio Landini e il Segretario Generale Nazionale UIL PierPaolo Bombardieri.
SIAMO PRONTISSIMI PER COMINCIARE 🔵💪
Seguite gli aggiornamenti live sulle nostre pagine social!
#manifestazione #roma #Cgil #uil #Salario #sicurezza #salute #lavoro
🔵🔵Intervento al Consiglio Nazionale della UILTuCS del Segretario Generale UILTuCS Roma e Lazio Alessandro Maria Contucci
#lavoro #contratti #rinnovocontratti #salario #diritti
💶 ASSEGNO DI INCLUSIONE:
👉cos’è, a chi spetta e come richiederlo❗️
L’assegno di inclusione consiste in un SOSTEGNO ECONOMICO e di inclusione sociale e professionale.
Per richiederlo è necessario che nel nucleo familiare sia presente almeno un componente con uno di questi requisiti:
➡️ disabilità
➡️ minorenne
➡️ ultrasessantenne
➡️ assistito presso servizi sociosanitari
Inoltre bisogna possedere:
✅ REQUISITI DI CITTADINANZA
✅ REQUISITI ECONOMICI
Per saperne di più sfoglia la nostra infografica oppure consulta la pagina dedicata sul sito #INPS
#adi #assegnodiinclusione #sostegno #soldi #welfare #info #postoftheday
Terminato il sit-in davanti alla Regione Lazio, vi diamo appuntamento per sabato prossimo 20 Aprile per una grandissima manifestazione.
Vi aspettiamo! 💪🔵
#ZeroMortiSulLavoro
🔵✋BASTA MORTI SUL LAVORO ‼️🚨
Siamo in presidio a Grottarossa insieme al nostro Segretario Generale UILPierPaolo Bombardieri, per chiedere al governo più sicurezza sul posto di lavoro‼️
🚨3 MORTI AL GIORNO SUL POSTO DI LAVORO‼️
Nel 2023 sono state 1041 le persone che sono uscite di casa per andare a lavorare e che non sono più tornate. E in questi giorni, su tutti i canali di informazione sentiamo ancora una volta una storia di morte sul lavoro: 3 lavoratori di una centrale idroelettrica che non hanno fatto ritorno a casa, dalle loro famiglie, i loro figli, i loro affetti, mentre 4 sono ancora dispersi e 5 sono feriti gravi!!!
Vite stroncate da quelli che vengono chiamati “INCIDENTI” ma che niente hanno a che fare con la casualità e il destino, ma che si potevano e si DOVEVANO evitare a tutti i costi.
❌✋BASTA a morti e incidenti sul posto di lavoro
❌✋BASTA a riforme fiscali che avvantaggiano pochi e permettono che siano sempre i pensionati e i lavoratori dipendenti a pagare il 90% del gettito IRPEF
❌✋BASTA al precariato, ai CCNL che non vengono rinnovati, ad un modo di fare impresa che pensa solo al profitto fregandosene della vita umana.
#ZeroMortiSulLavoro #strage #sicurezzasullavoro #lavoro #suviana
🧰PASSEPARTOUT JOB DAY 2024
👉 9 APRILE 2024 • VITERBO
Continuano gli incontri di domanda e offerta di lavoro nel settore Turismo.
Il Job Day riservato alla provincia di Viterbo si terrà martedì 9 aprile 2024 presso il Rettorato Università della Tuscia – via Santa Maria in Gradi, 4 – 01100 Viterbo.
Molte le aziende del turismo presenti alla ricerca di numerose vacancies.
Per conoscere tutte le aziende presenti, le posizioni ricercate, per partecipare all’evento e avere la possibilità di svolgere i colloqui conoscitivi è possibile registrarsi compilando il form dedicato al seguente link:
https://www.ebtl.it/ebtl-news/jobdayviterbo9aprile2024
VI ASPETTIAMO!
@ebtlazio
#Viterbo #Lavoro #jobday #futuro #turismo
Elvis Tusha, esperto in AI, ha partecipato al nostro evento “GIOVANI, FUTURO E TERRITORIO, spiegando ai ragazzi il futuro del lavoro e come impatterà l’AI sulle generazioni avvenire.
Grazie Elvis 💙
Non vediamo l’ora di replicare anche noi! 💥
@elvis_tux
#ai #futuro #giovani #lavoro
💥 MAISON DU MONDE: SIGLATO IL PRIMO CONTRATTO INTEGRATIVO AZIENDALE ‼️💪
Migliorano le condizioni contrattuali e normative dei 920 dipendenti che lavorano nei 44 punti vendita di Maison du Monde in Italia.
Tra le migliorie che sono state apportate:
🦺 SALUTE E SICUREZZA: Ampliamento del numero di RLS nazionali da 7 a 8 e aumento delle ore di permesso retribuite per ogni negozio di competenza.
🎉 LAVORO FESTIVO: sarà basato solo sul principio di volontarietà della prestazione e retribuito con una maggiorazione oraria del 50% migliorando la contrattazione collettiva nazionale.
🧑🧑🧒 CONGEDI PARENTALI:
👉Aggiunti 3 giorni di permessi retribuiti annuali per l’assistenza ai bambini da 0 a 6 anni
👉 Aggiunti 6 giorni di congedo per il padre oltre i 10 già previsti
👉 Richiesta della tredicesima mensilita in anticipo per sostenere le spese di centri estivi per i figli.
#maisondumonde
🔥 ROADHOUSE‼️
Iniziata la trattativa per il il CONTRATTO INTEGRATIVO AZIENDALE, con il quale si intende aumentare tutele e diritti di tutte le lavoratrici e lavoratori dei ristoranti a marchio ROADHOUSE!
Presente per la UilTucs Roma e Lazio il nostro funzionario Enzo Pascale.
Vi terremo aggiornati sugli sviluppi!
#roadhouse #fastfood #grillhouse #ristorazione #diritti #roma #lazio
🔵Si è concluso l’attivo con l’intervento del segretario generale UILTuCS Roma e Lazio Alessandro Maria Contucci.
Grande partecipazione di delegate e delegati, oltre 200.
Numerosi interventi e domande da parte dei delegati sui contratti rinnovati e sulla mancanza del rinnovo da parte di #federdistribuzione.
#terziario #diritti #lavoro #commercio
🔵E’ iniziato l’ Attivo del commercio. Presente il segretario nazionale UILTuCS Gennaro Strazzullo
#terziario #ccnl #commercio #uiltucsofficial #uillofficial
CORAGGIO E DIGNITÀ‼️
Queste le parole con le quali ci sentiamo di descrivere lo sciopero nella giornata di oggi dei dipendenti della Distribuzione Moderna Organizzata.
Una partecipazione numerosissima, in merito alla quale Alessandro Maria Contucci, Segretario Generale UilTucs Roma e Lazio , ha dichiarato:
“Oggi i lavoratori della grande distribuzione hanno dimostrato alle aziende associate a FEDERDISTRIBUZIONE chi sono i veri responsabili della rottura del tavolo di trattativa. Hanno dimostrato con l’adesione allo sciopero che le rivendicazioni del sindacato sono le loro rivendicazioni, che non accettano elemosina e che pretendono salari e diritti al pari degli altri lavoratori del commercio”.
#IlContrattoCiSpetta ‼️
#dmo #contratto #diritti #sciopero #roma #lazio
👋🔵 A tutti quelli che insinuavano che il Sabato di Pasqua sarebbe stato impossibile scioperare, i lavoratori e i sindacati hanno risposto così: ci stanno arrivando video e foto da ogni parte di Roma e della Regione Lazio, con punti vendita chiusi, attività bloccate, picchetti e flash mob!
❌ Perché non può esserci festa se non c’è la tutela dei diritti e la serenità di migliaia di lavoratrici e lavoratori
Vogliamo un contratto DIGNITOSO, e lo vogliamo SUBITO‼️
#ilcontrattocispetta #sciopero #federdistribuzione #dmo #lavoro #diritti #roma #leroymerlin #ikea #carrefour #auchan #ovs #lidl #kiko
🔴🟢🔵 Uniti, in piazza, con ancora più convinzione!
💸 Perché #Federdistribuzione è imbarazzante: è costretta a erogare appena 70 euro invece dei 240 previsti dai contratti con Confcommercio Confesercenti e Distribuzione cooperativa.
⛔ Si muove ancora nel segno della mancanza di rispetto dei lavoratori, professa precarietà, vuole sotto inquadramento e flessibilità incontrollata.
🔥 Noi vogliamo ben altro: #IlContrattoCiSpetta e per questo siamo in #sciopero
🟦🟥🟩 RINNOVATO IL CCNL DISTRIBUZIONE COOPERATIVA 💥‼️
In seguito alla grande mobilitazione del 22 Dicembre, che ha permesso di riaprire il tavolo dei negoziati, e dopo una trattativa durata tutta la notte, è stata finalmente trovata l’intesa sul nuovo Contratto Nazionale della Distribuzione Cooperativa, atteso da più di 4 anni dagli oltre 60mila lavoratrici e lavoratori dipendenti delle cooperative di consumatori.
La novità principale riguarda innanzitutto l’aumento salariale:
➕240 EURO DI PAGA BASE A REGIME
➕350 EURO UNA TANTUM
(Cifre riferibili al IV livello)
E poi miglioramenti su tantissimi aspetti contrattuali e normativi:
🧑🧑🧒 GENITORIALITÀ:
✅ nuove norme per facilitare alle neo mamme la scelta di trascorrere con il bambino il primo anno di vita, aumento dei permessi per paternità rispetto le norme di legge, oltre ad un incentivo economico riconosciuto ai padri lavoratori nel caso fruisca del congedo facoltativo in alternativa alla mamma.
🏥 SALUTE
✅ un ulteriore mese di congedo retribuito, rispetto a già quanto previsto, per i malati oncologici
✅ aumento di 36 euro all’anno per lavoratore del contributo del sistema cooperativistico destinato dal Fondo di assistenza sanitaria integrativa di settore.
✍️ CONTRATTI
✅ introdotta una regolamentazione del franchising che impegna le cooperative a vincolare i franchise, che devono obbligatoriamente applicare i Ccnl sottoscritti da Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs.
✅ Migliorata la normativa dedicata alle piccole cooperative portando a 20 ore il part time minimo e aggiungendo 12 ore di permesso retribuito.
Il link all’articolo completo
👉 https://uiltucs.it/ccnl-distribuzione-cooperativa-ce-intesa-sul-rinnovo-per-oltre-60mila-dipendenti/
Uiltucs
UIL - Unione Italiana del Lavoro
Uil Lazio
Terzo Millennio
#contratto #CCNL #cooperative #lavoro #diritti
UNICOOP TIRRENO: UN 28 IL 28…VITTORIA COL BOTTO!!
E’ stato pubblicato nel pomeriggio di oggi il decreto del giudice del tribunale di Viterbo in merito al ricorso per condotta antisindacale che Filcams, Fisascat e Uiltucs di Roma e Lazio, unitamente alle strutture territoriali competenti hanno depositato contro Unicoop Tirreno.
Il giudice ha riconosciuto le ragioni delle organizzazioni sindacali che avevano denunciato la violazione, da parte di Unicoop Tirreno, del contratto integrativo aziendale in riferimento al vincolo di confronto sindacale previsto per le aperture festive.
In seguito all’udienza e al decreto del Giudice, l’apertura di Pasquetta disposta in violazione del contratto integrativo non potrà avere luogo.
Unicoop impari dai suoi errori: le relazioni sindacali e la contrattazione integrativa si rispettano!
Si è svolta oggi l’assemblea sindacale unitaria di tutte le lavoratrici e i lavoratori di Roma e Lazio, dipendenti delle aziende associate a Federdistribuzione.
Nel corso dell’assemblea, che ha visto la partecipazione attiva di più di 1000 dipendenti, Alessandra Pelliccia, Segretaria Generale Filcams Cgil Roma Lazio, Giulia Falcucci, Segretaria Fisascat Cisl Roma Capitale e Rieti e Alessandro Contucci, Segretario Generale Uiltucs Roma e Lazio, hanno illustrato le ragioni dello sciopero proclamato per domani 30 marzo 2024 e spiegato le gravi responsabilità di Federdistribuzione e delle aziende sue associate che negano il diritto ad un contratto dignitoso ai propri dipendenti!
Nel corso del dibattito sono intervenuti tanti delegati e lavoratori che hanno espresso piena consapevolezza e forte volontà di mobilitarsi per ottenere il contratto che gli spetta!
Domani 30 marzo, SCIOPERO!!
🔵 Meno uno 🔵
Manca solo un giorno allo #sciopero di lavoratrici e lavoratori della Distribuzione moderna organizzata.
La mobilitazione si è resa necessaria dopo la rottura del tavolo da parte dei #Federdistribuzione.
#IlContrattoCiSpetta e il rinnovo è urgente e necessario!
#uiltucsofficial
#uillofficial #federdistribuzione
🔵E’ in corso il consiglio regionale della UILTuCS Roma e Lazio, presente il segretario generale UIL LAZIO Alberto Civica
#uiltucsofficial #uillazio #diritti #contratti
🎤 Tutti pronti ad accendere la radio?
🎙Domattina ai Gr di Rai 1, Rai 2 e Rai 3, il segretario generale della #Uiltucs Paolo Andreani spiega le motivazioni dello sciopero del 30 marzo, indetto per il mancato rinnovo del contratto della #Dmo, distribuzione moderna organizzata.
#ilcontrattocispetta e noi ci facciamo sentire 📣
‼️✔️💪TERZIARIO E COMMERCIO: RINNOVATO FINALMENTE IL CCNL CON AUMENTO SALARI E TUTELE! #CCNL #ccnlcommercio #ccnlterziario #turismo #commercio #servizi #lavoro #bustapaga #stipendio #igreels #reels #reels #roma #news #ultimenotizie
‼️“E’ stata inviata da parte delle Organizzazioni sindacali regionali una comunicazione richiedendo un incontro urgente al comitato di sorveglianza, al comitato esecutivo e all’assemblea dei soci di Unicoop Firenze soc coop. Continuano ad arrivare voci insistenti e indiscrezioni riguardo a possibili cessioni dei supermercati DOC Roma.
L’azienda ad oggi non ci ha fornito ancora nessuna risposta o smentita in merito, ma continuano ad arrivare segnalazioni di visite di possibili imprenditori all’interno dei supermercati. Ribadiamo che ostacoleremo qualsiasi cessione ad imprenditori che potrebbero danneggiare con applicazioni contrattuali peggiorative le condizioni delle lavoratrici e dei lavoratori!”
Alessandro Maria Contucci
Segretario Generale UilTucs Roma e Lazio
#Unicoop #UnicoopFirenze #DOC #roma
UNICOOP TIRRENO: UN 28 IL 28!
Lunedì 25 marzo Filcams, Fisascat e Uiltucs di Roma e Lazio, unitamente alle strutture territoriali competenti per la provincia di Viterbo, hanno depositato un ricorso per condotta antisindacale ex art.28 L.300/1970 contro Unicoop Tirreno.
La cooperativa infatti - che da tempo si sottrae al confronto di merito sulle prospettive di permanenza sul territorio del Lazio e che lascia irrisolte le tante criticità che le Organizzazioni Sindacali segnalano sotto il profilo dell’organizzazione del lavoro e degli organici - ha violato il contratto integrativo aziendale in riferimento al vincolo di confronto sindacale previsto per le aperture festive, agendo unilateralmente e lasciando inevasa la richiesta di incontro formalmente inviata dalle strutture sindacali territoriali.
Vogliamo ribadirlo con forza: relazioni sindacali e contratto non sono accessori da usare all’occorrenza o quando conviene!
L’udienza per la discussione di merito sulla condotta antisindacale di Unicoop è fissata per il 28 marzo, presso il tribunale di Viterbo.
#unicooptirreno
🔵📍Al termine di questa 3 giorni intensissima, non possiamo che RINGRAZIARE con tutto il cuore tutti i ragazzi che sono stati con noi, per l’impegno, la partecipazione e la voglia tipica dei giovani di cambiare le cose con entusiasmo e nuova linfa.
📣Non si può pensare ai giovani senza passare da essi, senza costruire il futuro insieme a loro e senza essere pronti ad ascoltarli, a passargli il testimone e a mettere nelle loro mani il mondo non solo del domani, ma anche di oggi.
📣 E noi in questi giorni li abbiamo ascoltati, accorgendoci di quanto sia difficoltoso per loro anche solo pensare ad un futuro che non sia segnato dalla precarietà e dall’ingiustizia sociale, e studiando insieme soluzioni ed interventi mirati nel mondo del lavoro che vadano a cambiare questa situazione.
🙏 Gli siamo infinitamente grati per averci aperto ancora di più gli occhi sulla loro condizione, e per averci confermato per l’ennesima volta che dai giovani c’è tanto da apprendere.
💙 Un ringraziamento in particolare va a Priscilla Binda ed Enzo Pascale (rispettivamente presidente e vicepresidente di YoungTucs - sezione giovanile di UilTucs Roma e Lazio) per aver guidato i ragazzi in questo percorso di confronto e consapevolezza, e a Maristella Bochicchio per la sua preziosa collaborazione.
“Non voglio che i giovani cambino paese, voglio che i giovani cambino il Paese.” 💙
Uiltucs
UIL - Unione Italiana del Lavoro
Terzo Millennio
#giovani #futuro #lavoro #sindacato #viterbo #igers #igersitalia
Vienici a trovare presso le nostre sedi regionali
Siamo a Roma, Frosinone, Latina, Rieti e Viterbo.
